Le CDI est
situé au centre de l'établissement, près d'un lieu de passage
desservant les salles de classe des élèves, facile d'accès, au
rez-de-chaussée et proche de la salle des professeurs.
C'est une grande pièce unique de 180 m2 aménagée en plusieurs
espaces : banque d'accueil, lecture, travail et documentation,
informatique, orientation. Une salle informatique attenante au
CDI est destinée à l'enseignement général.
Horaires :
Le CDI est ouvert les Lundi et Jeudi de 8 h à 17 h et les Mardi
et Veudi de 8 h à 16 h
Accueil :
Documentaliste : Elisabeth AUDOIN
Contact :
par courriel :
lp.jmonnet.libourne@ac-bordeaux.fr
par téléphone : 05 57 51 78 44 Poste 422
Communication :
La lettre mensuelle « CDI Infos » informera les professeurs sur le
CDI, les nouveautés, etc....
Un fonds à la disposition
des élèves et des enseignants :
Il est riche de 4352 documents
dont 3098 livres et d'une vingtaine de périodiques. Sont
proposés des abonnements généralistes et de presse comme : Les
Dossiers de l'actualité, Les Clés de l'actualité, L'Actu, Le
Monde Dossiers & Documents, Science & Vie, Que choisir, ... et
des abonnements spécialisés correspondant aux différents
secteurs professionnels de l'établissement (hôtellerie,
électronique, etc...)
Les documents audio-visuels et multimedia (CD-Roms, DVD) sont
disponibles mais pas en libre accès.
Le kiosque ONISEP est installé et regroupe les publications sur
l'orientation, les poursuites d'études et les métiers.
Par ailleurs, 8 ordinateurs sont connectés à Internet.
Un système de prêt :
Le prêt s'effectue en
direction des élèves, des enseignants et de tous les personnels.
Sont exclus du prêt les usuels. Les documentaires et les revues
sont prêtés sur un temps court ou sur le temps du mercredi, du
week-end ou des vacances. La fiction (romans, théâtre, poésie)
est prêtée pour une durée de un mois. Le prêt est informatisé
grâce au logiciel BCDI 3.
Un lieu de travail et de recherche :
Le CDI fonctionne
selon deux modes qui peuvent être concomitants, en accès libre
et en accès groupes sur projets accompagnés.

Accès libre :
Un document d'information est distribué à chaque élève à la rentrée.
Il régit les usages, le fonctionnement et les modalités
d'utilisation au sein du CDI et fait aussi référence au règlement
intérieur.
On vient en rangeant son portable et son baladeur. Les cartables
sont laissés à l'entrée.
Accès groupes :
Les séances au CDI se préparent entre documentaliste et enseignant
pour se mettre d'accord sur leur contenu et sur le planning. Elles
se déroulent de préférence en ½ classe afin de permettre un meilleur
accès aux outils de recherche et aux documents et de favoriser une
aide personnalisée.
Quelques exemples de projets en liaison avec le CDI cette année :
Le théâtre et l'écriture contemporaine : 2nde GT, T
MVM, 2nde ROC SM
La lecture et l'opération Courant livre :
3ème MDP6, 2nde HOT, 2nde MVM
La gastronomie en section européenne : 2nde Hôt, Tle Hôt, 2de CAP Hôt
Etc......
Un accès informatique pour tous :
Chaque élève et chaque enseignant dispose d'un code personnel pour
utiliser les 8 ordinateurs du CDI reliés au réseau pédagogique.
Chacun peut ainsi saisir et enregistrer des documents dans un
dossier qui lui est propre.
Les 8 ordinateurs sont destinés à la recherche, soit à partir du
logiciel documentaire BCDI 3 qui permet de consulter le fonds
informatisé dans sa quasi-totalité, soit à partir d'Internet.
L'accès à Internet est surveillé et contrôlé. Plusieurs filtres sont
installés sur le serveur. Une réglementation est affichée pour les
élèves. Ceux-ci peuvent se connecter pour une recherche
d'informations liée au travail scolaire et en relation avec les
secteurs professionnels, l'orientation, l'emploi, le sport.
Tchat, messageries, forums, blogs, sites de jeux, sites commerciaux,
sites à caractère raciste, violent, sectaire ou pornographique ne
sont pas autorisés.
Une charte d'utilisation d'Internet est signée par les
usagers.
Les outils de bureautique utilisés au CDI sont ceux du Pack
OpenOffice 2.

Un lieu convivial pour un temps de
lecture et... d'évasion ?
On peut venir au CDI pour s'accorder un temps de lecture et LIRE
tout simplement pour SOI avec comme seules règles les droits
imprescriptibles du lecteur selon Daniel Pennac, « Comme un roman »
:
1- le droit de ne pas lire.
2- le droit de sauter des pages.
3- le droit de ne pas finir un livre.
4- le droit de relire.
5- le droit de lire n'importe quoi.
6- le droit au bovarysme (maladie textuellement transmissible).
7- le droit de lire n'importe où.
8- le droit de
grappiller.
9- le droit de lire à haute voix.
10- le droit de nous taire.